Für wen eignet sich ein systemisches Coaching? ​

Zum systemischen Coaching kommen meist Einzelpersonen, die sich in einer beruflichen oder persönlichen Umbruchsituation befinden, sich weiterentwickeln möchten oder einfach wieder mehr Klarheit über den eigenen Weg gewinnen wollen. 

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Wann kann ein systemisches Coaching sinnvoll sein?​

• Sie möchten sich beruflich oder privat neu orientieren oder befinden sich bereits mitten im Veränderungsprozess.

• Sie möchten ein konkretes Anliegen in einem strukturierten, begleiteten Gespräch klären.  

• Sie fühlen sich erschöpft und haben Ihre privaten oder beruflichen Ziele aus dem Blick verloren.

• Sie fühlen sich durch psychische Belastungen wie Ängste oder Niedergeschlagenheit eingeschränkt – hier arbeite ich je nach Situation auch therapeutisch im Rahmen meiner Heilpraktikerzulassung.

• Es steht eine wichtige Entscheidung an, die es nötig macht, sich gut zu sortieren.

• Sie möchten sich im Rahmen eines Bewerbungscoachings begleiten lassen. ​

• Sie möchten sich als (neue) Führungskraft coachen lassen. 

• In Ihrem Familienunternehmen steht ein Generationswechsel an, mit dem Sie als Familie überfordert sind.

 

Wie unterstütze ich Sie bei Ihrem Veränderungsprozess?​

Systemisches Coaching bietet einen strukturierten Rahmen zur Reflexion beruflicher oder persönlicher Veränderungsprozesse. Im Mittelpunkt steht dabei Ihr eigenes Erfahrungswissen – Ihre Fähigkeiten, Ihre Persönlichkeit und Ihr bisheriger Weg. Gemeinsam arbeiten wir daran, Orientierung zu gewinnen und tragfähige nächste Schritte zu entwickeln. Ich nutze systemische Fragetechniken sowie visualisierende und erfahrungsorientierte Methoden, die helfen, Zusammenhänge sichtbar zu machen und neue Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln.

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Mehr über mich und meine therapeutische Haltung erfahren Sie hier. Details zu Ablauf und Kosten eines systemischen Coachings finden Sie hier.

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Schreiben Sie mir gerne – ich freue mich auf Ihre Nachricht.